Hulp nodig bij het (waar)maken van de digitale strategie om jouw organisatie toekomstbestendig te maken?
Laat je gegevens achter en dan neemt een van onze experts contact met je op.
Hoe kan ik mijn organisatie toekomstbestendig maken met behulp van digitale innovaties, met voldoende aandacht voor mijn medewerkers?
Met onze aanpak voor Digitale Strategie helpen we je om IT-investeringen maximaal te laten bijdragen aan je organisatiedoelstellingen. Want technologie implementeren is één ding; er echte toegevoegde waarde mee creëren is iets anders. Door de juiste balans te vinden tussen technologie, mensen en processen, zorgen we ervoor dat je investering maximaal rendement oplevert.
We streven naar langdurige partnerships met onze klanten. Dit doen we door niet alleen te helpen bij het opstellen van een IT-strategie, maar ook door de organisatie klaar te maken om technologie maximaal te benutten – zowel aan de technische kant als aan de mens- en proceskant.
We zien vaak dat organisaties al een concrete oplossing in gedachten hebben: “We willen naar de cloud”, of “We hebben een dataplatform nodig”. Maar is dat wel de beste weg naar je doel? En op welke manier draagt dat doel bij aan je strategie? Wij helpen je eerst om helder te krijgen wat je écht wilt bereiken. Welk bedrijfsprobleem wil je oplossen? Welke waarde wil je creëren? Zo stippelen we samen met jou de strategische richting uit die optimaal bijdraagt aan je organisatiedoelen.
Hebben we samen de échte vraag achter de vraag helder weten te krijgen? En hebben we goed zicht op de richting die we uit gaan? Dan begeleiden we jouw organisatie stap voor stap naar het gewenste resultaat. Digitale transformatie gaat in onze visie niet alleen over technologie, maar om een veranderende organisatie die op een andere manier waarde genereert voor klanten, medewerkers en de maatschappij. Dit houdt in dat we ook meedenken over de veranderende rol van IT in de organisatie, de processen die hier bij horen en de verandering die de organisatie ondergaat.
Onze experts begeleiden je bij deze fundamentele verandering met een integrale aanpak waarbij we alle aspecten – van technische architectuur tot organisatie-inrichting – naadloos op elkaar afstemmen, met continue aandacht voor de mensen in je organisatie.
Deze integrale aanpak vormt de opmaat voor een succesvolle ‘landing’ binnen je organisatie. Want zonder draagvlak bij medewerkers blijft het potentieel van technologie vaak grotendeels onbenut. Daarom combineren we onze technische expertise met een diepgaand begrip van implementatie als veranderproces en de menselijke kant van verandering.
We zorgen ervoor dat digitale transformatie ook écht landt in je organisatie. Vanaf het begin nemen we je medewerkers stap voor stap mee in het waarom en hoe van de verandering. Door continue aandacht voor de verandering en het zichtbaar maken van successen, zorgen we ervoor dat de transformatie beklijft en dat je organisatie de beoogde waarde ook daadwerkelijk realiseert.
Een digitale strategie is een (vaak meerjarig) plan om via veranderingen in de organisatie (mensen), processen, data en IT-technologie de organisatiedoelen op een duurzame manier waar te maken. De digitale strategie is een aanvulling op de organisatorische strategie en moet daarmee in lijn zijn.